1.
التليدي مجم, العمار عا. العلاقة بين الأنماط القيادية والتسرب الوظيفي (دراسة تطبيقية على وزارة العدل فرع منطقة عسير). JEALS. 2020;4(11):57-42. doi:10.26389/AJSRP.M240220